Recrutement de 01 COMPTABLE SENIOR

Localité : Burkina Faso / Ouagadougou
Domaine : Finance / comptabilité
Niveau : BAC + 4
Entreprise recruteur : IMPORTANTE INSTITUTION FINANCIERE DE LA PLACE

Poste à pourvoir COMPTABLE SENIOR
Nombre de poste 01
Lieu d'affectation Ouagadougou
Structure recruteur IMPORTANTE INSTITUTION FINANCIERE DE LA PLACE
Structure Bénéficiaire IMPORTANTE INSTITUTION FINANCIERE DE LA PLACE
Secteur activité Activités financières
Diplôme ou niveau BAC+4
Option du diplôme Comptabilité, Finance, Contrôle de gestion ou tout autre diplôme jugé équivalent
Expériences 05 ans
Capacités liées à l'emploi
AVIS DE RECUTEMENT
Une importante institution financière de la place, souhaite dans le cadre de la croissance de son effectif de personnel recevoir des candidatures qualifiées et répondant aux profils suivants :

Poste : Comptable SENIOR
1) Profils recherchés : Le ou la titulaire du poste devra remplir les conditions
suivantes :
• Être titulaire d’un diplôme d’au moins BAC+4/5 en Comptabilité, Finance, Contrôle de gestion ou tout autre diplôme jugé équivalent ;
• Avoir une parfaite maîtrise des systèmes d’information de gestion comptable spécifiques aux SFD, des outils bureautiques ;
• Justifier d’une expérience avérée d’au moins cinq (05) ans dans le domaine de la comptabilité, des SFD, des banques, de l’audit ou du contrôle à des postes de responsabilité similaire avec supervision d’une équipe d’au moins 5 personnes ;
• Avoir une bonne connaissance des problématiques liées au droit du travail et à la législation sociale ;
• Démontrer de bonnes capacités organisationnelle et rédactionnelle dans le reporting comptable et financiers ;
• Avoir un esprit d'analyse et de synthèse ;
• Avoir le sens de la rigueur et du travail bien fait ;
• Être disposé (e) à travailler sous pression et immédiatement opérationnel.

Connaissance en informatique
Condition d'âge NP
Composition du dossier 2) Le dossier de candidature est composé des pièces ci-après :
• Une lettre de motivation datée, signée et adressée au Directeur Général ;
• Un curriculum vitae détaillé sincère daté et signé, avec les contacts trois personnes de référence ;
• Les copies des diplômes et attestations/certificats de travail.

Date limite de depôt des dossiers 29/08/2023
Procedure de recrutement 4) Modalité de recrutement
• Présélection sur dossier ;
• Test écrit et/ou Entrevues orales avec les candidats présélectionnés ;
• Notification aux candidats retenus.

Durée du contrat CDD
Autres conditions

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